日前，第一批中心情况庇护督察“回头看”中，一些省分被指出存在“概况整改”“伪装整改”“对付整改”等情势主义、权要主义问题。各地对各类情势的“假整改”进行严厉问责追责，确保中心决议计划摆设落地生根。

不但是环保，在周全深化鼎新的各范畴，整改已成为狠抓鼎新落实的要害环节，中心深改组会议也屡次就整改工作提出明白要求。下层在整改落实环节存在哪些短板？带领干部面临整改，应当有如何的工作立场？记者近日在多地进行采访。

整改尚存短板，个体处所流在情势

记者调研发现，个体下层单元被指出存在的问题后，认账很积极，亮相调门高，但现实整改却流在情势、走过场。

西部一地级市所辖区的纪委工作人员告知记者，在近期的梭巡中，区部属部分和乡镇有近四成的整改方案存在情势主义问题，“有个单元的整改方案写得特殊详实，报送也很和时，可是到单元一问，不但通俗工作人员对整改工作一问三不知，连首要负责同志也语焉不详。”

记者在该区采访领会到，反馈整改定见后，少数被梭巡单元有“松一口吻”的懈怠情感，存在对整改消极应付、甩手甩责、虚报成效的环境。有的没有把整改方案以文件的情势下发，弄“关门整改”；有的成立了整改工作带领小组，却没有真正实行整改责任，存在“决心”在嘴上、“筹算”在会上、“落实”在纸上的现象；有的整改工作支持陈迹资料缺掉，滥竽凑数应付查抄，陈迹资料与上报的整改成果不克不及彼此印证。

上述区纪委发现，少数被梭巡单元认为梭巡组指出的一些问题是各类缘由酿成的汗青遗留问题，整改办法躲避矛盾、泛泛而谈，缺少针对性，致使整改工作呈现“最先大张旗鼓、中心平平平淡、最后泥牛入海”的环境。

该区纪委工作人员告知记者：“各单元亮相比力恳切，很多还专门制订了新轨制，可一旦触及处置人员、退还金钱、究查责任，常常没了下文，抓问题整改不敢动真碰硬。”

在一些处所，个体带领干部在整改工作中还存在“拆东墙补西墙”“边改边犯”的环境。

近日，西北一省分纪委监委传递了所辖市社保局套取资金付出公事欢迎费问题，该局局长和副局长“拆东墙补西墙”应付整改，遭到党纪处罚。客岁4月，该市纪委对梭巡发现的背反中心八项划定精力问题在全市进行传递，要求各单元自查。市社保局自查发现存在背规付出公事欢迎费13371元的问题，需要整改。该局局长让经手欢迎费的8人先退缴费用，后要求副局长从其他支出里“挪出来些”发给退缴费用的人员。随后，副局长借编印政策汇编之机，从中套取公款1.15万元，以津贴的情势发给了8名工作人员。

“概况看起来有查有改有退款，背后倒是移花接木、暗渡陈仓，用表演的情势应付整改。”该市纪委监委相干负责人暗示，不管是谁，在党纪党规眼前耍小伶俐，毕竟都要栽跟头。

消弭侥幸心理，狠抓落实不放松

记者在采访时发现，一些带领干部谈到“整改”，就感觉“体面上欠好过”，个体人存在侥幸心理等。中国人平易近年夜学国度成长与计谋研究院研究员马亮说：“一些下层干部面临整改问题，惧怕因整改而影响工作成就和在上级部分眼中的印象。带领干部要客不雅周全地对待整改工作，要求整改不是‘找麻烦’，整改中包含着改良工作的‘机缘’。”

“上级部分提出的整改定见，常常是下层想不到和看不见的‘病灶’，整改恰好为解决问题供给了冲破口。半岛体育”马亮说，对上级部分来讲，要求整改的问题只有切实解决，才能真正起到督察的目标；对处所而言，抓整改就是抓落实，发现问题才能解决问题，解决问题才能鞭策工作。作出了整改许诺就要落地奏效，这也关乎当局公信力。

云南省曲靖市麒麟区纪委书记、监委主任牛祥说：“少数被梭巡单元做概况工夫‘秀整改’，只在部分内部公示栏公然，大众无从知晓问题整改落实环境。”他建议，对触及大众好处的整改工作也要增强对外公然，经由过程问题的整改落实晋升大众的取得感。

勇于直面矛盾，成立问责鼓励机制

若何更好地舆顺工作机制，让整改真改、实改、改到位？多地紧盯整悔改程，强化问责追责，让鼎新成效落到实处。

在云南曲靖市马龙区，“有两起交办案件跨越了时限，区纪委相干负责同志以德律风、谈话提示等体例屡次敦促整改落实，仍然拖而未结。”区纪委工作人员介绍，前不久，对交办受理两起背纪案件久拖未结的3地纪（工）委进行问责，责令作出版面查抄，整改工作得以顺遂展开。

“整改必需标本兼治，堵截发生问题的本源；也要帮忙被整改单元找到解决问题的好法子。”云南省祥云县祥城镇纪委书记杨明波说。

“整改不克不及仅逗留在单个问题，要从整体动身全盘斟酌，深挖本源，查找差距。”马亮建议，要成立完美容错纠错和鼓励问责机制，使干部勇于驯良在直面矛盾、解决问题。对督察发现的问题应赐与充实整改的机遇；对整改结果凸起的处所，还应予以鼓励；对发现问题却不切实整改的，应强化问责力度。勇在直面矛盾、重视问题，既是带领干部面临整改应有的工作立场，也是共产党人党性涵养的根基要求。